Каталог Вакансий
- Финансы, бухгалтерия, банк
- Юриспруденция
- PR, маркетинг и реклама
- Волонтерство, работа без оплаты
- Воспитание, образование, бизнес-образование, тренинги
- ВЭД, склад, логистика
- Государственная служба
- Интернет и информационные технологии
- Кадры
- Консультирование
- Медицина
- Недвижимость
- Оптовая торговля
- Охрана, милиция, контрактная служба
- Производство
- Работа для студентов и молодежи, Фрилансеров. Стажировка
- Розничная торговля
- Руководители
- Секретариат и АХО
- СМИ, Издательство, полиграфия
- Страхование
- Строительство и архитектура
- Сфера услуг
- Транспорт, автобизнес
- Управление персоналом
- Фитнес, физкультура, спорт
 |
ВАКАНСИИ КОМПАНИЙ Разместить вакансию |
 |
РЕЗЮМЕ СОИСКАТЕЛЕЙ
Разместить резюме |
Инспектор отдела кадров
Работа в городе: Москва(Рассматриваются резюме соискателей, проживающих в других городах и готовых переехать)
Заработная плата: от 30 000 руб. в месяц
Опыт работы: не имеет значения
Образование: высшее.Пол: не имеет значения
Возраст: от 25 лет.
График работы: полная занятость
Тип работы: штатный сотрудник
Место работы: в офисе
Условия работы и компенсации
Новый Современный Подольский Автоматизированный сортировочный центр (АСЦ).
Первый и главный сортировочный узел стабильного и развивающегося Федерального государственного унитарного предприятия "Почта России".
Штат АСЦ составит около 1400 чел.
Место работы
Московская обл., Подольский район, поселок Львовский (17 мин. пешком от ж/д платформы Львовская).
График работы
5/2, с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16.45.
- Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом.
- Социальные гарантии (оплата отпусков и больничных листов).
- Официальная стабильная заработная плата.
- Заработная плата складывается из фиксированного оклада
30000 руб. + Ежеквартальная премия по итогам работы.
Налоги удерживаются в соответствии с законодательством.
Центр оснащен современными сортировочными машинами по автоматизированной сортировке почтовых отправлений, инженерным оборудованием, сетями и коммуникациями. Современные новые офисные помещения.Должностные обязанности
- оформление и выдача банковских карт работникам;
- оформление свидетельств государственного пенсионного страхования;
- ведение табелей учета рабочего времени отдела;
- оформление полисов ОМС;
- планирование и контроль фактических расходов по БДР на социальную сферу, подготовка протоколов и приказов на выплаты, проверка документов на выплату денежных средств в соответствии с Коллдоговором;
- оформление документов на прием, увольнение, перевод, отпуска и командировки работников (на период отпуска работника отдела).Требования к квалификации
Опыт работы в отделе кадров от 2 лет.
ПК – пользователь.
Знание ТК РФ.
Знание стандартных программ и приложений MS Office. 1С – 8.1; Консультант +; Гарант.
Умение работать с большим объемом документооборота.Вакансию предоставил портал SuperJob.ru
